MANAGEMENT PERSONNEL LEADERSHIP POTENTIAL OF HIGHER EDUCATION INSTITUTIONS DEVELOPMENT

  • Nelia Lebid Research Laboratory of Leadership Culture Borys Grinchenko Kyiv University, Ukraine
Keywords: leadership, personal potential, leadership potential, management personnel, institutions of higher education

Abstract

The article consists of theoretical analysis of the concept of «leadership potential» in connection to the concepts of «leadership» and «personal potential»; the components of the leadership potential are defined. It also identified the main processes that reflect the development of leadership potential in management of higher educational institutions. Such processes are: self-disclosure, updating and implementation of leadership potential of the individual. The principles which ensure efficient development of leadership potential of management personnel and factors that may slow down the process were identified. As well, there is an analysis of the level of development and implementation of leadership potential of management personnel of higher education institutions; and it is presented through the vertical hierarchy of leadership phenomenon.

Downloads

Download data is not yet available.

References

1. Гуничева, Е. Л. Формирование лидерского потенциала студенческого актива / Е. Л. Гуничева // Известия Российского государственного педагогического университета им. А. И. Герцена. – №53. – Том 22. – 2007. – С. 294–299.
2. Дрыгина, И. В. Активизация лидерского потенциала личности студента в образовательном процессе вуза : монография / И. В. Дрыгина. – Красноярск : СибГТУ, 2006. – 154 с.
3. Евтихов, О. В. Лидерский потенциал руководителя: специфика, содержание и возможности развития: монография / О.В. Евтихов. – Красноярск : СибЮИ МВД России, 2011. – 288 с.
4. Евтихов, О. В. Социально-психологическая модель развития лидерского потенциала руководителя / О.В. Евтихов // Психопедагогика в правоохранительных органах. –
№ 4 (51). – 2012. – С. 3–6.
5. Калашнікова, С. А. Освітня парадигма професіоналізації управління на засадах лідерства : монографія / С. А. Калашнікова. – К. : Київськ. ун-т імені Бориса Грінченка, 2010. – 380 с.
6. Котрухова, Р. И. Эффективное лидерство и развитие лидерского потенциала современной молодежи / Р. И. Кортухова // Вестник Челябинского государственного университета. – 2009. – №14 (152). – С. 54–58.
7. Коттер, Дж. П. Впереди перемен / Дж. П. Коттер; пер. с англ. – М. : ЗАО «Олимп-Бизнес», 2007. – 256 с.
8. Кричевский, Р. Л. Если Вы – руководитель… Элементы психологии менеджмента в повседневной работе. – М. : Дело, 1998. – 352 с.
9. Крушельницька, О. В. Управління персоналом: Навчальний посібник. Видання друге, перероблене й доповнене / О. В. Крушельницька, Д. П. Мельничук – К. : Кондор, 2005. – 308 с.
10. Кучер Е. Технологии развития лидерского потенциала / Е. Кучер // електронний доступ: http://www.znanie.info/_ portal/ec/5-common-tehnologii_razvitia.pdf
11. Мараховська Н. В. Педагогічні умови формування лідерських якостей майбутніх учителів у процесі навчання дисциплін гуманітарного циклу : дис... канд. пед. наук: 13.00.04 / Н.В. Мараховська; Харк. нац. пед. ун-т ім. Г. С. Сковороди. – Харків, 2009. – 255 с.
12. Рубин, Дж. Социальный конфликт: эскамация, тупик, разрешение / Дж. Рубин, Д.Пруйт, Ким Хе Сунг. – СПб : ПраймЕврознак, 2002. – 352 с.

Abstract views: 29
PDF Downloads: 15
Published
2015-12-24
How to Cite
Lebid, N. (2015). MANAGEMENT PERSONNEL LEADERSHIP POTENTIAL OF HIGHER EDUCATION INSTITUTIONS DEVELOPMENT. International Scientific Journal of Universities and Leadership, (1), 34-37. Retrieved from https://ul-journal.org/index.php/journal/article/view/6